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NextData est un cabinet de recrutement spécialisé en IT : nous travaillons chaque jour pour trouver l’adéquation parfaite entre nos candidats et nos clients. 

Les avantages de nos services sont nombreux :

  • L’humain au cœur de nos prestations : notre approche valorise les échanges et les relations humaines pour remettre la personne au centre du processus de recrutement.
  • Un accompagnement sur-mesure : chaque entreprise est unique, de même que chaque candidat. Nous offrons un accompagnement complet et personnalisé selon les besoins de chacun.
  • Un service de qualité : nous accordons une grande importance à la qualité de notre accompagnement pour les candidats et nos clients.
  • Une stratégie de recrutement éprouvée : peu importe le poste à pourvoir, notre cabinet de recrutement est en mesure de dénicher les meilleurs profils grâce à une stratégie de sourcing multicanal testée et approuvée par nos clients.
  • Des experts à votre service : nos consultants sont expérimentés avec un savoir-faire avéré dans le domaine de l’IT et du digital. 
  • Une maîtrise parfaite de vos besoins : grâce à notre expertise du domaine de l’informatique, nous comprenons vos besoins et attentes spécifiques afin de vous aider à fixer des critères de compétences pertinents. 
  • Une veille permanente sur le marché : nous nous tenons constamment à jour concernant les avancées dans le secteur de l’IT afin d’être parfaitement en phase avec les évolutions du marché du travail.

Si c’est la première fois que vous avez recours à un cabinet de recrutement, la procédure à suivre peut sembler assez obscure.

Chez Next Data, nous suivons un process très simple, basé sur l’humain et l’échange. La première étape consiste à remplir notre formulaire de contact pour que nous puissions en savoir plus concernant vos besoins. Une fois que nous avons identifié les différents postes à pourvoir dans votre entreprise, nous vous aiderons à définir avec précision les fiches de poste et les critères de recherche candidat pour chaque profil.

Nous nous chargeons ensuite du sourcing et de la qualification des candidatures : après avoir passé des entretiens avec chaque profil retenu, nous sélectionnons les meilleurs profils pour vous les présenter lors d’un second échange. Vous n’avez plus qu’à faire votre choix parmi ces jeunes talents prometteurs ! Lors de l’intégration de ce nouveau collaborateur, l’un de nos consultants vous accompagne sur place durant les premiers mois pour assurer un onboarding de qualité.

N’hésitez pas à nous solliciter pour éclaircir certaines zones d’ombre concernant nos services et garanties. Nos consultants expert en recrutement sont à votre écoute et répondront à toutes vos questions.

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